攀钢钒板材厂 创新载体推进学习教育走深走实

　　在早调会上新增“每日一案”环节，由综合室有关负责人在会上领学《违反中央八项规定精神行为表现及典型案例》，以鲜活生动的案例敲响廉洁警钟。这一创新实践，是攀钢钒板材厂党委深入贯彻中央八项规定精神学习教育走深走实的一个缩影。

　　为推动党员干部对中央八项规定精神学深悟透、入脑入心，该厂党委构建起多维学习矩阵，形成“集中学+自主学”“线上学+线下学”“每日一案+微视频”相互融合的学习模式。以“第一议题”、党委理论学习中心组学习、“三会一课”等，及时跟进学习《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》、习近平总书记关于学习教育重要讲话等，全面系统地学习研讨，强化理论武装，筑牢思想根基。线下，利用主题党日活动、参观红色教育基地，“精益·管理者论坛”知识答题等载体宣讲中央八项规定精神；线上，运用“学习强国”、鞍钢e学、“五一”全民健身徒步“码”上答题等，让党员干部随时随地学，实现党员干部学习教育覆盖100%。结合《戒尺》警示教育专题片，《廉在身边》《纠治违规兼职》等廉洁微视频等载体深化案例教学，特别是“每日一案”的深入解读，既突出纪律红线，又注重以案明理，推动学习教育融入日常、抓在经常。

　　“典型案例既是‘清醒剂’,更是‘动员令’。”该厂纪委有关负责人表示，通过常态化警示教育，引导全员对标对表检视作风，将遵规守纪转化为行动自觉。下一步，该厂将深化“学用结合”，针对轧辊、钢带费用等领域开展专项监督，以严的基调保障学习教育成果转化为高质量发展的实际成效。（特约通讯员 许纪容）